本报记者 贺春音 通讯员 熊娉

掌上咸宁报道

5月27日上午，咸宁市咸安区温泉路77号人头攒动，气氛热烈，咸宁市人才发展集团举办的首场公益招聘会暨咸宁市人才发展集团揭牌仪式在此隆重举行。咸宁高新区35家优质重点企业、2000余个就业岗位同步亮相，吸引众多求职者进场应聘。

据了解，咸宁市人才发展集团由高投集团持股51％控股，与全球人力资源服务机构100强——智通人才集团合资合作，采取“政府引导、国资控股、企业化管理、市场化运作”模式组建，兼具国有资本的公信力和市场机制的灵活性。集团将围绕咸宁高新区发展战略和全市战略性新兴产业需要，重点布局招才引智“主渠道”、稳岗就业“蓄水池”、成才培训“加油站”、人才服务“连心桥”、人力资源“运营商”五大核心业务，加快构建覆盖人才“引、育、用、留”全链条的服务体系，力争五年内企业营收规模、综合服务能力进入全省人力资源服务企业综合前十强。

揭牌仪式结束后，招聘会全面启动。湖北三赢兴智能光电科技有限公司、湖北敏能汽车零部件有限公司、湖北奕宏精密制造有限公司、湖北和乐门业有限公司等35公司在此设置了展位，求职者穿梭于各企业展位之间，不时与招聘人员深入交谈。咨询声、交流声此起彼伏，一派热火朝天的景象。现场设立就业政策咨询服务台，由市人社局工作人员提供一对一政策解读。

值得一提的是，本次招聘会首次引入AI智能匹配系统——求职者只需扫码登录“就在香城”小程序，录入求职意向，系统便能通过大数据分析，从2000余个岗位中精准推送最匹配的3—5个岗位。

“以前跑一天只能看十几家，现在手机一点，适合我的岗位全出来了。”一位求职者体验后连连点赞。AI技术的加持，让这场招聘会从“人找岗位”升级为“岗位找人”，招聘效率大幅提升。

近年来，咸宁深入实施人才强市战略，持续推进“南鄂英才计划”和“双回双创”工程，人才发展环境不断优化。人才集团的成立，标志着咸宁人才工作迈入“政府引导＋市场主导”双轮驱动新阶段，是以市场化手段破解人才瓶颈，把咸宁需要的人才引进来、把人才留得住、把人才用得好，真正把“第一资源”转化为高质量发展“第一动力”的生动实践，将为咸宁加快打造武汉都市圈绿色发展重要增长极提供强有力的人才支撑。

责编：张克鼎